去年夏天，摩根大通（JPMorgan Chase & Co．）的高管们注意到，在竞争异常激烈的初级分析师项目启动培训中，缺席人数异常之多，这引起了他们的好奇。 他们发现，原因在于：新入职员工为了去私募股权公司面试下一份工作，竟然跳过了强制性的入职培训 —— 尽管他们才刚入职几天。 这种做法被称为 “周期内招聘”（on-cycle recruitment），即私募股权公司招聘投资银行分析师，岗位通常 ...